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Sales Development Representative - Mid-Market (Cible RH)

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đŸ’« Tes futures missions :

  • En tant que SDR, tu seras en charge de gĂ©nĂ©rer de nouvelles opportunitĂ©s business notamment en cold call pour Ă©pauler nos Account Executive terrain basĂ©s sur Paris et en charge de la rĂ©gion 📍IDF.
  • Plus concrĂštement tes missions consisteront Ă  :
  • Sourcer et qualifier des nouveaux leads afin de les prospecternotamment par tĂ©lĂ©phone
  • PrĂ©senter l’offre Swile Ă  une cible RH que ce soit par tĂ©lĂ©phone ou par mail afin de gĂ©nĂ©rer de l’intĂ©rĂȘt pour notre solution
  • Prendre des premiers rendez-vous qualifiĂ©s auprĂšs de nos prospects (entreprises privĂ©es >50 salariĂ©s sur l'ensemble de l'IDF)
  • Assurer une bonne gestion et administration de ton CRM (Salesforce)
  • OpĂ©rer des des relances auprĂšs des prospects et assurer le follow-up des rendez-vous
  • Mesurer les rĂ©sultats gĂ©nĂ©rĂ©s par les rdv pris par tes soins
  • Contribuer Ă  l’amĂ©lioration des techniques de vente en continu avec toute l’équipe
  • ✹ Tu te reconnais sur le poste si tu es 


  • Un vrai sales et un chasseur nĂ© : tu as dĂ©jĂ  une premiĂšre expĂ©rience en prospection commerciale par tĂ©lĂ©phone (passer un barrage secrĂ©taire n’a aucun secret pour toi)
  • Team-Player : tu travailleras au quotidien avec toute la team et formeras un trinĂŽme de choc avec les 2 Account Executive terrain
  • DotĂ© d’un excellent relationnel et rĂ©dactionnel, avec des qualitĂ©s d’écoute exceptionnelles
  • Un futur swiler responsable : tu partagesnos engagementsen faveur de l’environnement, de la diversitĂ©, de l’équitĂ© et l’inclusion et tu es prĂȘt.e Ă  oeuvrer au quotidien pour une performance individuelle et collective
  • Il faut encore te convaincre pour rejoindre l’aventure ?
  • Pour en savoir plus c’est par đŸ‘‰đŸŒ ici
  • đŸ”„ Ton futur process de recrutement

  • Nous avons un processus en 3 Ă©tapes. 3 Ă©tapes pour te convaincre que Swile est le bon choix pour ta future carriĂšre.
  • Durant ces Ă©tapes, tu seras amenĂ© Ă  rencontrer :
  • Pablo, Recruteur (45 min)
  • GrĂ©goire ton futur manager : qui te challengera au travers d’un Bcase Ă  prĂ©parer en amont (1h)
  • Jean-Laurent (Sales Director N+2) qui te challengera dans une ultime interview (30 min)
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