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formation syntec regulatory compliance paie gestion_paie📋 Description
- Gestion de la paie et interface avec le prestataire
- Coordination mensuelle des éléments variables de paie
- Contrôle des bulletins et du solde de tout compte
- Gestion des tickets restaurant
- Développement RH: entretiens, formation et évaluation
- Projets RH transverses: mobilité interne et intranet CapcoHub
🎯 Requirements
- Bac+4/5 en RH ou Droit Social, expérience ≥5 ans
- Autonomie, esprit d'équipe et interaction avec la direction
- Français et anglais courants
- Flexible, réactif, et orienté Business Partner
- Connaissance SYNTEC appréciée
- Expérience bancaire ou de conseil souhaitée
🎁 Benefits
- Formation adaptée et montée en compétence
- Culture inclusive et méritocratique
- Capco Life et vie interne du cabinet
- Initiatives BEYOURSELFATWORK et Great Place to Work
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