Engenheiro de Planejamento - Híbrido - Rio de Janeiro - RJ

REQUISITOS MANDATÓRIOS

EXPERIÊNCIA

• 6 (seis) anos anos de experiência em atividades similares ao escopo dos serviços, sujeito à aprovação da fiscalização do contrato;
• Comunicação eficaz;
• Proatividade e Resolutividade;
• Conhecimento avançado em MS Project;
• Conhecimento básico do software Primavera Risk Analysis;
• Conhecimento básico do Primavera P6;
• Capacidade lógica e analítica;
• Inglês avançado ou fluente;
• Negociação e articulação com pessoas da equipe e fora;
• Conhecimento intermediário dos softwares do pacote Office.

ESCOLARIDADE

• Nível de Formação: Superior em Engenharia ou em outras áreas correlatas. Com registro regular no respectivo conselho de classe;
• Profissional necessita ter: certificação PRINCE2 Practitioner ou certificação PMP® (Project Management Professional) ou certificação PMI-SP® (Schedule Professional) ou certificação AACE-PSP (Planning & Scheduling Professional) ou formação (Pós-Graduação Lato-Sensu) equivalente, sujeita a aprovação prévia da fiscalização do contrato ou certificação equivalente.

REQUISITOS DESEJÁVEIS

• 02 (dois) anos de experiência em liderança de projetos; 02 (dois) anos de experiência em projetos de óleo&gás.

ATRIBUIÇÕES

• Estruturar o cronograma físico integrado dos projetos da CGIP;
• Gerar relatórios do progresso dos marcos a serem realizados, no curto, médio e longo prazo;
• Suporte a atualização dos cronogramas de projetos;
• Liderar reuniões e workshops de acompanhamento do cronograma físico integrado, utilizando a ferramenta de planejamento e controle indicada;
• Utilizar os padrões existentes de gerenciamento do cronograma e riscos da Companhia;
• Participar em workshops de análise qualitativa de riscos e quantitativa de prazo;
• Suporte a gestão de recursos críticos oriundos do cronograma físico integrado da GCIP;
• Auditar, padronizar, orientar as atividades de gestão de cronograma e gestão de recursos;
• Participar do processo de aprovação de fase dos Projetos do CGIP (Suporte na elaboração da documentação, Grupos de Revisão, Elaboração de ISA etc.);
• Disseminar experiências e conhecimentos da sua área de atuação através de treinamento;
• Outras atividades similares de mesma complexidade e escopo.

Sobre a CAPCO:

Na Capco promovemos uma cultura inclusiva. Valorizamos a diversidade em todas as suas expressões.Pensamos, em conjunto, sempre em ações diversas de inclusão e de responsabilidade social através de comitês internos geridos pela nossa comunidade interna, como os grupo de Mulheres, Pessoas Com Deficiência, Pessoas Negras, LGBTQIAPN+, Parentalidade, Gerações, entre outros.Nossas oportunidades são trabalhadas para todos(as)!!!#LifeAtCapco

PRÓXIMOS PASSOS:

• Se você está ansioso(a) para progredir sua carreira conosco, candidate-se e aguarde o contato de um de nossos recrutadores!